調査部 エコノミスト 今井大輔
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概要
- 2025年夏の民間企業の一人当たりボーナスは4年連続の増加となる前年比＋2.4％と予測
- 人手不足の深刻化や過去最高水準の企業の経常利益が押し上げ要因となるも、トランプ関税による不確実性の高まりが下押し要因になると予想
- 民間・公務員合わせたボーナス支給総額は前年比＋3.0％と、昨夏（同＋4.6％）から鈍化し、消費の下支え効果は限定的になる見通し。実質賃金の改善に伴って、個人消費も穏やかな回復が期待されるも、トランプ関税が先行きの下押し材料に